¿Qué habilidades (por ejemplo, demolición, golpeteo de cables, guardaespaldas) aprenden las fuerzas especiales, especialmente Delta, SSG, SAS, Boinas Verdes y Spetsnaz? El ejercito es el arma mas fuerte

Fuerzas especiales del ejército de los EE. UU. (“Boinas verdes”)

Después de 24 días de un intenso curso de selección que elimina entre un tercio y dos tercios de los candidatos, los que pasan continúan con el curso de capacitación. Esto se divide en 5 fases, que duran un total de entre 56 semanas (un año y un mes) y 99 semanas (un año, 10 meses y 3 semanas), según la especialidad de un soldado en particular. Hay una especialidad disponible para los oficiales, el Oficial de Destacamento, e inicialmente hay cuatro abiertos para alistarse: Medicina, Armas, Comunicaciones e Ingeniería. El bajo rendimiento durante cualquier parte del curso de capacitación de 1 a 2 años puede hacer que te echen, y la tasa de deserción final de principio a fin suele ser del 60% al 70%.

Aquí hay un desglose básico de las fases. Tenga en cuenta que el “Q-Course”, como se le llama, cambia constantemente, por lo que es posible que esta información no esté completamente actualizada, pero el contenido debe seguir siendo similar:

Fase I: Orientación e historia del curso

Esta fase dura 7 semanas y cubre los conceptos básicos de las Fuerzas Especiales: doctrina, organización, historia, conciencia cultural, los principios de la guerra no convencional, etc.

Fase II: Lengua y cultura

En esta fase, los soldados aprenden el idioma y la cultura asociada que se les asigna con el fin de interactuar, entrenar y liderar a las poblaciones locales. La capacitación cultural incluye estructura social, economía, política, tecnología, costumbres, etc. La duración de la capacitación depende de la dificultad del idioma, ya sea 18 o 24 semanas.

18 semanas de idiomas: francés, indonesio / bahasa, español
Idiomas de 24 semanas: árabe, mandarín, checo, dari, húngaro, coreano, pashto, persa / farsi, polaco, ruso, tagalo, tailandés, turco, urdu

Fase III: Tácticas de unidades pequeñas y SERE

Esta fase dura 13 semanas. Las primeras 10 semanas cubren habilidades y tácticas de combate avanzadas. Tenga en cuenta que antes de esto, la mayoría de los candidatos ya tienen entrenamiento de infantería, tal vez incluso como guardabosques, y probablemente algo de experiencia en combate para respaldarlo.

Soldados de las Fuerzas Especiales entrenándose en una casa de tiro

Las próximas 3 semanas es la escuela SERE: supervivencia, evasión, resistencia y escape. Los soldados aprenden destrezas de campo y supervivencia, cómo evadir la captura, resistir el interrogatorio y la explotación, y escapar del cautiverio. Esto termina con un ejercicio de campo en el que los soldados deben demostrar sus habilidades.

Fase IV: Entrenamiento MOS (Especialidad Ocupacional Militar)

Aquí es donde el entrenamiento realmente comienza a especializarse. Esta fase dura 50 semanas para el sargento médico y 14 semanas para todos los demás.

18A Comandante de destacamento:

El comandante del Equipo A, encargado de la planificación, la toma de decisiones y el liderazgo. Su entrenamiento se divide en 7 módulos:

Análisis y planificación de la misión: el oficial aprende sobre los métodos y herramientas utilizados por las fuerzas especiales para planificar y coordinar misiones
Pensamiento adaptativo y habilidades interpersonales: el pan de cada oficial, liderazgo y toma de decisiones rápida y efectiva.
SR / DA: Doctrina de reconocimiento especial y acción directa, dos de los tipos más comunes de operaciones especiales. El reconocimiento especial implica observación, recopilación de inteligencia, adquisición de objetivos, dirección de fuego y evaluación de daños, detrás de las líneas enemigas e intentar permanecer sin ser detectado y fuera de combate. Las operaciones de acción directa son ataques precisos para destruir o capturar un objetivo específico. Estas son capacidades secundarias de las Fuerzas Especiales del Ejército. Otras Fuerzas de Operaciones Especiales del Ejército, como Rangers y Delta Force, se especializan en estas como un papel principal.
Defensa interna extranjera / contrainsurgencia: Doctrina de dos tipos más de operaciones especiales. La contrainsurgencia se explica por sí misma. La Defensa Interna Extranjera es una técnica específica de contrainsurgencia que implica asesorar a las fuerzas de una nación anfitriona sobre cómo reprimir una insurgencia. Esta es una de las capacidades principales de las Fuerzas Especiales, y son la unidad de operaciones especiales para este tipo de operaciones. Este es un papel natural para SF, debido a sus habilidades lingüísticas y culturales, y su conocimiento de las insurgencias, que trataré a continuación …
Guerra no convencional: Doctrina en otro tipo de operación especial, que es la especialidad de la Fuerza Especial, su papel más importante y principal. Esto es lo contrario de la Defensa Interna Extranjera. En lugar de ir a una nación extranjera para aconsejar a las fuerzas locales que repriman una insurgencia, van a una nación extranjera para comenzar una. Levantan, entrenan y dirigen a una milicia de la población local para luchar contra un gobierno enemigo u otra potencia, principalmente a través de la guerra de guerrillas. Se espera que el Oficial de destacamento, a pesar de ser un capitán (tradicionalmente encargado de dirigir una compañía), pueda liderar las fuerzas de la milicia local hasta el nivel del Batallón. Esto a veces se llama multiplicación de fuerza: un equipo de Fuerzas Especiales de 12 hombres entra en un área y crece en una fuerza que podría ser cientos de fuertes. Un ejemplo de esto es lo que ha estado sucediendo en Irak / Siria en los últimos años: las Fuerzas Especiales han estado entrenando y ayudando a fuerzas locales como los kurdos a derrocar al ISIS.
Operaciones especiales avanzadas: Doctrina en funciones terciarias de las fuerzas especiales, como la contraproliferación, el rescate de rehenes, el mantenimiento de la paz, etc.
Entrenamiento cruzado MOS: el oficial se familiariza con el papel y las habilidades de los otros miembros de su equipo

Una reunión de oficiales de las fuerzas especiales con los ancianos de la aldea y los soldados del ejército nacional afgano, parte de una operación de defensa interna extranjera

Sargento de armas 18B:

Los especialistas en armas del equipo, los dos sargentos de armas están muy familiarizados con las armas estadounidenses y extranjeras, y tienen la tarea de utilizarlas y entrenar a las fuerzas locales en su uso. Se espera que lideren las fuerzas de la milicia hasta el nivel de la empresa, una tarea tradicionalmente en manos de un capitán. Su entrenamiento se divide en tres módulos:

Armas ligeras: el soldado aprende el mantenimiento, el uso y el empleo de armas pequeñas estadounidenses y selectas extranjeras, probablemente lo que se encuentra comúnmente en su especialidad regional.
Armas pesadas: el soldado aprende el mantenimiento, el uso y el empleo de armas antiarmadura de EE. UU. Y extranjeras, armas servidas por la tripulación y morteros, así como la dirección avanzada de fuego. Con estas armas, el empleo adecuado es especialmente importante: dónde instalar emplazamientos de armas, apuntar adecuadamente un mortero, etc.
Tácticas: enfoque adicional en las tácticas y el empleo de armas para ser utilizado de manera efectiva en una variedad de situaciones.

Sargento ingeniero 18C:

Los ingenieros de combate del equipo, encargados de la demolición y construcción, así como el entrenamiento y las fuerzas extranjeras líderes en estas tareas. Se espera que lideren las fuerzas de la milicia hasta el nivel de la empresa. Su entrenamiento se divide en cuatro módulos:

Demoliciones: el soldado aprende la demolición adecuada de los objetivos, incluido el cálculo del tamaño y la ubicación de las cargas, la creación de cargas convenientes de campo y el funcionamiento de varios mecanismos de fusibles. así como técnicas de ruptura explosivas
Construcción: el soldado aprende la construcción y el diseño de bases y fortificaciones, incluida la lectura de planos y el diseño de diseños alternativos o construcciones, según sea necesario, la construcción de mampostería, hormigón y estructuras de tierra, el diseño y la construcción de posiciones de combate y obstáculos, como cables de concertina, la operación de equipos pesados de construcción y la instalación de cableado eléctrico, plomería y otras consideraciones logísticas.
UXO / IED: la construcción y el uso de IED, incluido el uso de municiones sin detonar (como proyectiles de artillería) y compuestos explosivos improvisados.
Reconocimiento: observación de objetivos, en particular análisis de objetivos (búsqueda de puntos débiles en fortificaciones, ubicaciones para demolición, etc.) y planificación relacionada

Sargento médico 18D:

Los médicos del equipo, que reciben un entrenamiento mucho más largo (60 semanas). Son el único apoyo médico para el equipo y sus fuerzas de milicia durante meses a la vez. Como tal, son probablemente el personal médico más versátil en la Tierra, lo cual está habilitado por la naturaleza de su capacitación. Es amplio pero superficial, enfocado en aspectos prácticos de una variedad de habilidades médicas, mientras pasa por alto muchos de los detalles clínicos requeridos de doctores Debido a esto, a menudo tienen problemas para obtener la certificación en carreras médicas civiles, a pesar de ser muy hábiles y experimentados en los procedimientos necesarios. También capacitan al personal local en una variedad de especialidades médicas relevantes, como la medicina de combate y la enfermería. Se espera que lideren las fuerzas de la milicia hasta el nivel de la empresa, una tarea tradicionalmente en manos de un capitán. Durante dos meses al año, trabajan en una rotación en la sala de emergencias de un hospital civil. Su entrenamiento incluye:

Certificación de paramédico civil
Medicina de combate
Manejo del trauma y soporte vital cardíaco
Control, manejo y tratamiento de enfermedades infecciosas.
Saneamiento y salud pública.
Exámenes físicos (para descartar al personal local que pueda ser médicamente inadecuado para el servicio)
Cirugía de trauma
Medicina veterinaria (principalmente para el cuidado de animales de apoyo como caninos o animales de carga, y para el cuidado de mascotas para elevar la moral)
Odontología
El establecimiento y la gestión de un centro médico local / hospital de campaña, incluida la dispensación de medicamentos.

Sargento de comunicaciones 18E:

Los sargentos de comunicaciones tienen la tarea de operar, mantener, organizar el empleo y capacitar a otros en el uso de todo tipo de sistemas de comunicación. Se espera que lideren las fuerzas de la milicia hasta el nivel de la empresa, una tarea tradicionalmente en manos de un capitán. Su entrenamiento se divide en 7 módulos:

Orientación del curso
Aplicaciones informáticas: la instalación, reparación y seguridad de los sistemas informáticos y de red, a nivel de los estándares CompTIA A +, Net + y Security +
Procedimientos de comunicación: teoría de radio, procedimientos de comunicación y procedimientos de señal.
Radios comunes al ejército: el uso de sistemas de radio militares de EE. UU.
Comunicaciones por satélite: El uso de varios dispositivos y software de comunicación por satélite.
Planificación de comunicaciones: capacitación en la planificación del empleo en el sistema de comunicación, como la selección del sitio de transmisión, el diseño de redes de radio, etc.
Comunicación de alta frecuencia: la utilización de radios de alta frecuencia y diseño / improvisación de antenas.

Fase V: Ejercicio de culminación de guerra no convencional (Robin Sage)

La etapa final es un despliegue simulado de Fuerzas Especiales. Los estudiantes que han completado su entrenamiento MOS se colocan en equipos A para el ejercicio y reciben una semana de instrucción final para operar como un equipo en un entorno de guerra no convencional, detrás de las líneas enemigas con un apoyo mínimo. Las próximas tres semanas se dedican a una operación simulada en el ficticio “Pineland”, una sección de 50,000 millas cuadradas (130,000 kilómetros cuadrados) de la zona rural de Carolina del Norte que abarca 15 condados. Los ciudadanos locales desempeñan un papel en el ejercicio como civiles o incluso como personal de guerrilla y opfor. Durante el verano, los cadetes de The Citadel, una academia militar en Carolina del Sur, también sirven como personal guerrillero.

Un Candidato de las Fuerzas Especiales junto con algunos Cadetes de la Ciudadela como soldados guerrilleros durante Robin Sage

El equipo simulado se lanza en paracaídas a Pineland, se conecta con las fuerzas guerrilleras y luego los entrena como lo harían en un despliegue real, enfrentando varios desafíos establecidos por el cuadro en un entorno lo más realista posible.

Al completar con éxito a Robin Sage, los soldados pasan por una semana de procesamiento antes de recibir sus boinas verdes y convertirse oficialmente en parte de las Fuerzas Especiales del Ejército de EE. UU.

Luego son asignados a un verdadero equipo A y pasan por escuelas adicionales. Todos los soldados de las fuerzas especiales deben asistir a la escuela de salto HALO después de completar su entrenamiento. También pueden recibir capacitación en buceo, montañismo, francotiradores, etc., según sea necesario para su papel en el equipo y la especialización de su equipo. Si bien no están en el despliegue, realizarán capacitación de mantenimiento de sus propias especialidades, entrenarán en otras especialidades, entrenarán con unidades extranjeras y realizarán varios cursos especiales para mejorar habilidades como el rescate de rehenes.

Para comprender la capacitación de la unidad especializada, también tendré que explicar la estructura general:

Cada equipo de destacamento operativo alfa o A consta de un comandante de destacamento, el oficial y dos de cada una de las cuatro especializaciones que expliqué, así como tres veteranos experimentados de las fuerzas especiales que han avanzado a puestos de liderazgo no comisionados: un suboficial Asistencia Comandante de destacamento, un sargento de operaciones y un sargento de inteligencia. Esto agrega redundancia en caso de bajas y permite que el equipo se divida en dos partes paralelas de 6 hombres y actúe de manera independiente: una dirigida por el comandante, el sargento de operaciones y la otra por el comandante asistente y el sargento de inteligencia. Idealmente, los miembros del equipo son reemplazados por personal nuevo de uno en uno, por lo que en cualquier punto dado, cada una de las especialidades tiene al menos un miembro experimentado (el sargento superior [insertar especialidad]), para ayudar a capacitar al miembro entrante y transmitirlo. Las lecciones aprendidas a través de la experiencia de sus predecesores.

Cada equipo A se especializa en un método de inserción particular, a saber, saltos HALO, acuáticos (buceo, navegación), montaña, (escalada, clima frío, uso de caballos y animales de carga) y movilidad (vehículos motorizados). Hay 6 equipos A y un HQ / equipo B de apoyo en cada compañía, tres compañías, apoyo adicional y una unidad HQ en cada batallón, y 4 batallones en cada uno de los 5 grupos actuales de fuerzas especiales en servicio activo, cada uno de que se especializa en una región en particular, con su personal capacitado en esas culturas e idiomas, y típicamente con al menos un batallón estacionado dentro de esa región. Por ejemplo, el Primer Grupo de Fuerzas Especiales junto con su segundo, tercer y cuarto batallones están estacionados en la Base Conjunta Lewis-McChord en el Estado de Washington y se especializa en la Región del Pacífico, por lo que su primer batallón está estacionado en Okinawa, y su personal probablemente hable y están familiarizados con las culturas de los países de Asia oriental y sudoriental y oceánica. Cuando estamos en guerra, todas las unidades rotan a zonas de conflicto, independientemente de las especialidades regionales, para garantizar que los grupos regionales no estén sobrecargados con conflictos largos y sangrientos y para mantener la experiencia práctica de grupos en áreas más estables como América Latina (el séptimo SFG, estacionado en Florida, que, además de sus responsabilidades en América Latina, se despliega en Afganistán).

Un 1er Soldado del Grupo de Fuerzas Especiales, presumiblemente un Sargento de Armas, instruyendo a las Fuerzas de Operaciones Especiales de Corea del Sur.

También hay dos grupos de fuerzas especiales de la Guardia Nacional con 3 batallones en lugar de 4 que pueden trabajar en el país en caso de invasión o disturbios civiles y para combatir el terrorismo, y también rotan a zonas de combate como cualquier otro grupo de fuerzas especiales.

Tenga en cuenta que estas son solo las habilidades básicas iniciales y el entrenamiento de las Fuerzas Especiales del Ejército de los EE. UU. (Comúnmente llamadas Boinas Verdes). Ciertamente, hay más que no es conocimiento público, y aprenden nuevas habilidades con el tiempo a través de la capacitación adicional, la capacitación cruzada y la experiencia de campo mencionadas anteriormente, incluida la experiencia acumulada transmitida a través de la unidad de miembro a miembro.