¿Los oficiales militares o ingenieros de software ganan más dinero considerando los beneficios en el ejército?

Por experiencia personal, es el ejército con diferencia. Este es el por qué:

La mayoría de las personas no se dan cuenta de que el servicio activo y los militares retirados obtienen una gran variedad de ingresos y beneficios diferentes que colectivamente reducen su costo de vida y, al mismo tiempo, mejoran la calidad de vida y la seguridad para ellos y sus familias.

El oficial obtiene su salario base en función del rango y el tiempo en el servicio y es casi seguro que aumente al menos cada año. Esto es a menudo donde terminan las comparaciones salariales con empleos civiles, pero eso es un gran error …

Luego, el oficial (o alistado) obtiene alojamiento y comida gratis en la base o recibe un subsidio de vivienda Y / O un subsidio de alimentos. Esto varía según la ubicación, pero generalmente es tanto o más que el pago de la hipoteca que normalmente haría en una casa que está comprando. En otras palabras, el ejército está pagando por su casa o vivienda.

En una base, me ofrecieron una casa gratuita en la base o $ 1450 como subsidio de vivienda. Podría comprar una nueva casa fuera de la base por una hipoteca de $ 770 / mes. Tomé el subsidio de vivienda y utilicé el monto adicional para cubrir el 100% de mi seguro de vivienda, servicios públicos (electricidad, agua, alcantarillado, recolección de basura, televisión por cable, teléfono e internet) y aún me quedaba dinero. Cuando salí de ese lugar de destino, tenía una casa con equidad y una que había apreciado en valor y la vendía con una buena ganancia … luego repetí todo eso en el próximo lugar de destino.

Si está en el lado de la aviación, obtendrá el pago del vuelo, incluso si no es un piloto.

Si está en cualquiera de los muchos trabajos diferentes que el ejército valora y desea que permanezca, le darán un “bono de retención”. La mía fue de $ 8,000 / año. Algunos son mas. En algunos rangos alistados puede llegar hasta $ 15,000.

Si se encuentra en una zona de combate o en un área remota, puede obtener un pago por combate u otros bonos de “dislocación” o “dificultad”.

También tenga en cuenta que todos menos su salario base están exentos de impuestos.

Usted obtiene atención médica gratuita para usted y toda su familia, incluidos todos los medicamentos recetados, atención dental y de la vista y audición. También puede obtener descuentos en seguros de vida, automóviles y viviendas.

También hay barrios enteros de viviendas para jubilados y residencias para ancianos y centros de atención a largo plazo disponibles exclusivamente para militares retirados.

Puede usar las instalaciones en la base, como el economato para alimentos con descuento, el PX o BX para descuento en todo lo demás, la tienda de automóviles para el uso de ascensores y soldaduras y otras herramientas a nivel de tienda de forma gratuita. La mayoría de las bases tienen salas de cine con descuento, gimnasios gratuitos, clubes de oficiales con comidas lujosas de bajo costo, campos de golf, lavados de autos, guarderías, gasolina, etc. etc. La mayoría de estos son de uso gratuito o pueden cobrar una pequeña tarifa, pero generalmente mucho más bajo que fuera de la base. El economato, por ejemplo, ofrece casi todos sus alimentos en un 10% a 20% más bajo que fuera de la base. Los electrodomésticos y muebles en el PX a menudo tienen un descuento del 20% al 30%.

El resultado final es que, incluso en rangos de oficiales relativamente bajos, su ingreso civil equivalente total supera con creces los $ 100,000.

Y luego está la jubilación en la que se le pagan todos esos beneficios y la mitad de su salario base por el resto de su vida, pero en lugar de obtenerlo a los 65 años, puede jubilarse después de solo 20 años. Si permanece en servicio activo por más tiempo que su pensión de jubilación es más, hasta 3/4 de su salario base de servicio activo.

Me retiré como oficial a los 41 años y podría no haber trabajado otra vez por el resto de mi vida, pero elegí comenzar una segunda carrera y ganar aún más, además de mi pensión de jubilación. Mi familia también tenía todos esos beneficios y acceso a todas esas instalaciones en la base, en cada base en los Estados Unidos. Después de los 65, obtuve mi pensión de la Marina, mi SocSec y los beneficios de los ahorros e inversiones de mi segunda carrera. Ver mi blog: www.21economics.com

Debido a la necesidad de ahorrar dinero para la jubilación, la opción de jubilarse anticipadamente (menores de 55 años) a menudo ni siquiera es posible. A lo largo de su carrera civil, necesitaría invertir y ahorrar una parte de sus ingresos para poder jubilarse. Si desea mantener el mismo estilo de vida y / o jubilarse temprano, entonces necesita ahorrar mucho dinero y esperar que sus inversiones no fracasen (como lo hicieron en 2008). Haga los cálculos y esto significa que tiene que guardar una gran parte de su salario mientras trabaja para poder retirarse más tarde, lo que esencialmente aumenta sus gastos mientras trabaja.

Si se jubila de las fuerzas armadas, generalmente busca ingresos garantizados de $ 2,500 a $ 4,000 / mes protegidos contra la inflación, de por vida, además de todos los otros beneficios que reducen efectivamente sus gastos (como atención médica gratuita para toda la familia). Cuando cumpla 65 años, puede agregar sus pagos de SocSec a esa pensión militar.

Y luego hay más. Puedo viajar “Space-A” en cualquier avión de transporte militar a cualquier parte del mundo por alrededor de $ 25. Puedo alojarme en cientos de instalaciones de viviendas militares, campamentos y alojamientos familiares en la mayoría de las bases militares en cualquier lugar por menos de la mitad del costo fuera de la base. También hay descuentos en entretenimiento como cruceros y entradas para eventos especiales y parques temáticos.

En Hawai, incluso hay un hotel de gran altura en la playa que es exclusivamente para militares, oficiales y alistados. Los cuartos (alojamiento temporal) también están disponibles en toda Europa, Reino Unido y Japón, así como en numerosas islas y lugares menos transitados.

Ah, ¿lo mencioné? La Marina me pagó mi MBA bajo los beneficios educativos de GI Bill. Y luego está el VA para atención a largo plazo o costosa.

Cuando considera el paquete total y no solo el salario base, la comparación ni siquiera es cercana. Tendría que ganar al menos un 200% MÁS como civil de igual edad y experiencia para igualar los beneficios e ingresos militares e incluso entonces, tendría que trabajar más para ahorrar lo suficiente para cubrir la jubilación.

También existe una gran sensación de seguridad al saber que sus ingresos no dependen de la economía y que incluso una condición médica catastrófica o un accidente no anularán sus ahorros de por vida. Eso también es un beneficio.

Para ser honesto, el gobierno federal y los servicios han erosionado, a lo largo de los años, algunos de los beneficios y han hecho esfuerzos para reducir los costos de los miembros retirados. Solía ​​ser que podía ir a cualquier hospital militar o farmacia y obtener servicios. Ahora tiene que usar un médico o centro civil, pero los militares aún lo pagan. Han ajustado el cálculo de su pensión de jubilación, pero eso es principalmente para que las personas se queden y no salgan. Sospecho que seguirá habiendo una lenta erosión de los beneficios a medida que el gobierno continúe obligando a los servicios a reducir los costos … pero incluso eso no cambia significativamente la comparación con los niveles de ingresos civiles.

Tendrá más seguridad laboral en el ejército, tendrá una carrera más gratificante y tendrá una base de oportunidades más amplia en términos de elección de trabajo, ubicación, estilo de trabajo, etc. Se toman algunas decisiones para usted, como realizar un recorrido no acompañado de un año o llevar pedidos a una implementación o similar. También tendrá menos tonterías debido a cosas como las políticas de contratación, los gerentes que entran y se deshacen de las personas porque más bien ya tienen en mente a su propio personal, estas políticas de RR. HH. De “empleo a voluntad” se aplican cuando lo desean, No se ve nada de esa basura en el ejército.

Lo que puede ver si se ralentiza en ciertos campos profesionales si están sobrecargados y no ascienden a ciertos rangos, o tal vez cambian sus requisitos y ahora tiene que ir a una escuela, como el comando y el personal … Eso sucede, pero es mucho menos estrés y bs de lo que verá como ingeniero de software.

Obtendrá más dinero más rápido como oficial. Si se jubila en el ejército de los Estados Unidos después de 20 años de servicio activo, sus ingresos están protegidos y son suyos hasta que caiga muerto. También obtienes acceso a todas las compras libres de impuestos y descuentos, tanto en bases como en línea con AAFES, los muchachos que administran el intercambio en base para el Ejército y la Armada. La atención médica solía ser IMPRESIONANTE, así que, por supuesto, eso tuvo que ser amañado. Todavía es decente, diría que mucho mejor que lo que tiene la mayoría de los civiles, especialmente después de que Obamacare se convirtió en ley. (En Microsoft, mi cobertura solía ser el primer dólar, lo que significa que pagaron por todo, nunca pagué un centavo. Luego, después de Obamacare, se deshicieron de eso porque el gobierno penalizó a las compañías por hacerlo. Eso es completamente diferente discusión, solo quería señalar que era la mejor atención médica del mundo y que la administración de Obama la arruinó …)

Yo diría que saldrás adelante como oficial, especialmente si te retiras. Puede ir al combate y lesionarse, o incluso morir si tiene armas de combate, pero esa es una minoría de los militares. Puede lesionarse en el camino al trabajo como ingeniero de software, por lo que siempre hay algún riesgo presente.

Las personas que sirvieron tampoco tienen el problema de mirar atrás y decir “caramba, podría haber hecho eso …” porque, bueno, lo hicieron.

Después de 20 años en la Fuerza Aérea recibiendo el pago del vuelo, me retiré y pasé los siguientes 20 años como ingeniero de software en Austin, Texas.

Después de mi primer año en software, gané más dinero como ingeniero de software que como Mayor (O-4), y tuve un par de cambios (fallidos) para agarrar el anillo de oro de un ‘evento de liquidez’. Siempre tuve un buen seguro de salud en el negocio del software.

Trabajé para una pequeña sucursal de una compañía Fortune 100 durante dos años, después de lo cual me despidieron. Como parte de mi despido, obtuve un pequeño plan de pensión de beneficios definidos, lo cual es bueno.

Esa fue la única gran empresa para la que trabajé, todas mis otras empresas de software eran startups.

En mis pequeñas empresas, tendría un 401K que a veces coincidiría un poco, pero por lo demás no tendría una ‘pensión’.

La Fuerza Aérea tiene bastante buena seguridad laboral. A falta de cometer un delito real, incluso si la USAF lo despide, generalmente tiene al menos la mejor parte del año para encontrar su próximo trabajo.

Recibí grandes golpes financieros dos veces en la Fuerza Aérea, ambas veces porque compré una casa al comienzo de una asignación y luego sufrí una pérdida cuando la vendí porque el mercado inmobiliario local se había derrumbado. Eso nunca me pasó en el sector privado.

En la Fuerza Aérea, generalmente tiene que moverse cada 3 o 4 años, a veces incluso antes de eso. Sin excepción, cada movimiento es muy costoso. Uno siempre tiene mucho daño a su propiedad por parte de los que hacen las ofertas más bajas, las asignaciones de peso para mover su propiedad son lamentablemente bajas en comparación con las del Servicio Civil y el sector privado, y a menudo termina teniendo que comprar nuevos electrodomésticos, tratamientos de ventanas, muebles y automóviles cuando llegue a la nueva base.

Tuve la suerte de tener 20 años de retiro, pero eso no es una certeza. A diferencia del sector privado, los militares tienen un sistema ‘activo o inactivo’. Si se pierde la promoción, entonces está saliendo. Cuando estuve allí, si renunció o fue despedido antes de los 20 años, no se jubiló.

Creo que el sistema actual es diferente, pero no conozco ningún detalle.

Los oficiales de la Fuerza Aérea (especialmente los pilotos) están bien pagados, pero después de 20 años, un buen ingeniero de software ganará más, tendrá una mejor atención médica y tendrá la oportunidad de obtener un gran beneficio a través de una OPV o un plan de compra de acciones.

Si el dinero es su conductor, no se una al ejército.

Los ingenieros de software generalmente obtienen más ingresos, incluso contando beneficios militares adicionales.

Existe cierta superposición, pero en general ni siquiera es particularmente cercana, por la misma cantidad de experiencia.