¿En qué se diferencia la Comisión de Servicio Corto (SSC) de la Comisión Permanente (PC) en el Ejército de la India? ¿Cómo son las trayectorias profesionales diferentes? ¿Pueden las personas saltar entre las dos comisiones? ¿Existen conceptos similares en la Marina y la Fuerza Aérea?

Answer 1

Comisión permanente

Una comisión permanente significa una carrera en el ejército hasta que te jubiles. Para la Comisión Permanente, debe unirse a la Academia de Defensa Nacional, Pune o la Academia Militar India, Dehradun o Academia de Entrenamiento de Oficiales, Gaya.

La Academia de Defensa Nacional, Pune

Puede tomar el examen de ingreso NDA mientras está en la clase XII o después de aprobar la clase XII y tiene la opción de unirse al Ejército, la Armada, la Fuerza Aérea y la Academia Naval sujeto a cumplir con los parámetros educativos y aprobar el examen escrito UPSC para las opciones dadas. Borre el examen UPSC y luego de 5 días de entrevista de la Junta de Selección de Servicios, pase sus exámenes médicos y estará en NDA sujeto a cumplir con todas las condiciones de elegibilidad y disponibilidad de vacantes. Tres años en NDA y serás una persona mucho mejor.

Los candidatos seleccionados para los tres servicios, a saber, el Ejército, la Armada y la Fuerza Aérea reciben capacitación preliminar tanto académica como física durante un período de 3 años en la Academia de Defensa Nacional, que es una institución entre servicios. El entrenamiento durante los primeros dos años y medio es común a los cadetes de tres alas. Los cadetes al desmayarse recibirán una licenciatura (computadora) / BA Licenciado por la Universidad Jawaharlal Nehru, Delhi.

Al salir de la Academia de Defensa Nacional, los Cadetes del Ejército van a la Academia Militar India, Dehradun, los Cadetes del ombligo a la Academia Naval India Ezhimala y los cadetes de la Fuerza Aérea a la Academia de la Fuerza Aérea, Hyderabad.

En el IMA, los Cadetes del Ejército son conocidos como Cadetes de Caballeros y reciben un entrenamiento militar extenuante por un período de un año. Al completar con éxito la capacitación, los Cadetes de Caballeros reciben una Comisión Permanente en el rango de Teniente sujeto a estar médicamente en forma en “SHAPE-I”.

Los cadetes navales son seleccionados para el Poder Ejecutivo de la Armada, al salir de la Academia de Defensa Nacional y reciben capacitación adicional en la Academia Naval de la India, Ezhimala, por un período de un año tras la finalización exitosa de los cuales son promovidos al rango de Subtenientes.

Los Cadetes de la Fuerza Aérea reciben entrenamiento de vuelo por un período de 1½ años. Sin embargo, al final de 1 año de entrenamiento, reciben una Comisión provisional en el rango de Oficial de vuelo. Después de completar con éxito una capacitación adicional de seis meses, son absorbidos como oficiales comisionados permanentes en libertad condicional por un período de un año.

Los caballeros cadetes durante toda la duración de la capacitación en las academias de servicio, es decir, durante el período de capacitación en IMA tendrán derecho a un estipendio de Rs 21,000 / – pm

Además de proporcionar títulos de graduación, NDA tiene la mejor infraestructura para la formación profesional. Encontrarás oportunidades fenomenales para desarrollar tu personalidad y cultivar nuevos intereses.

Hay 31 actividades extracurriculares para elegir. Tienes modelos de modelismo, golf, parapente, vela, windsurf, astronomía, fotografía y muchos más. Para obtener más detalles sobre NDA, visite la página de NDA en nda.nic.in.

Academia Militar India, Dehradun:
La Academia Militar India es otra cuna de liderazgo. El IMA te entrena para liderar desde el frente. Estás entrenado en todos los aspectos del combate y las tácticas utilizando tecnología y otras herramientas y tecnologías modernas. El IMA tiene excelentes instalaciones para el desarrollo integral. Puedes practicar deportes de aventura como rafting, paracaidismo, escalada, trekking y montañismo. De la IMA, se le encarga como “Teniente” en el Ejército de la India, salir al mundo y cumplir con el lema de la IMA: “Valor y Sabiduría”. Las entradas principales para ingresar a IMA son las siguientes:

Examen combinado del servicio de defensa (CDSE)
Puede realizar el examen de ingreso al CDS realizado por UPSC mientras se encuentra en el último año de graduación / poseer cualquier título de posgrado. Despeje la entrevista de SSB, esté médicamente en forma y únase a IMA como Entrada Directa, sujeto a cumplir con todas las condiciones de elegibilidad y disponibilidad de vacantes. Para obtener detalles sobre las fechas de los exámenes / notificaciones, visite el sitio web UPSC upsc.nic.inSitio web externo que se abre en una nueva ventana

Los candidatos finalmente seleccionados se someterán a entrenamiento militar por un período de 18 meses en IMA. Los candidatos serán inscritos bajo la Ley del Ejército como Cadetes de Caballeros. Al completar con éxito el entrenamiento, a los cadetes de caballeros se les otorga una comisión permanente en el rango de Lt, sujeto a estar médicamente aptos en SHAPE – I. La asignación final de Armas / Servicios se realizará antes de la salida de Gede de Cadetes de IMA.

Las otras entradas son entradas que no son UPSC y no hay un examen escrito para ellas. Se le llama directamente para una entrevista de SSB y los detalles se detallan a continuación:

Plan de ingreso a la universidad (solo estudiantes de último año)
Esta entrada es para aquellos de ustedes que desean postularse para el Ejército en el año previo a la finalización de la ingeniería. Esté atento a la publicidad publicada en los principales periódicos / noticias de empleo en mayo de cada año.

Los candidatos seleccionados para el Curso UES se detallarán para el entrenamiento en la Academia Militar India, Dehradun, de acuerdo con su posición en el orden final de mérito, disciplina disciplinaria hasta el número de vacantes disponibles en ese momento. La duración del entrenamiento es de un año. A los candidatos seleccionados se les otorgará una Comisión de Servicio Corto o un período de prueba en el rango de Teniente (Teniente). desde la fecha de su selección final en el caso de los estudiantes de último año y desde la fecha de su incorporación a la clase de último año en el caso de los estudiantes de pre-final de año. La comisión entrará en vigencia hasta la fecha de finalización de su capacitación previa a la comisión en la Academia Militar India.

Los candidatos durante el período de prueba recibirán un estipendio a la tasa de salario mínimo básico del teniente. Sin embargo, el estipendio completo se pagará en una suma global solo al informar para la capacitación en IMA. A partir de la fecha de ingreso a IMA, tendrán derecho a recibir el pago completo y las asignaciones y otros beneficios que sean admisibles para los oficiales regulares. A los graduados de ingeniería que posean la calificación prescrita se les otorgará un año antes de la fecha de vencimiento, promoción e incrementos de pago.

Curso de Posgrado Técnico
Aquellos que estudian en el último año / han completado BE / B Tech en transmisiones notificadas también pueden unirse a IMA a través del Curso de Posgrado Técnico. Esté atento a la publicidad publicada en los principales periódicos / noticias de empleo en mayo / junio y noviembre / diciembre de cada año. A los candidatos seleccionados se les otorgará una Comisión de Servicio Corto en libertad condicional en el rango de Teniente a partir de la fecha de inicio del curso o la fecha de presentación de informes en IMA, lo que sea posterior y tendrá derecho al pago completo y las asignaciones admisibles a Lt durante el período de capacitación. El pago y las asignaciones se pagarán después de completar con éxito la capacitación.

La duración del entrenamiento es de un año. Los candidatos seleccionados serán detallados para el entrenamiento en la Academia Militar India, Dehradun de acuerdo con su posición en el orden final de mérito hasta el número de vacantes disponibles en cada materia. Al completar con éxito el entrenamiento, los cadetes recibirán una Comisión Permanente en el Ejército en el rango de Teniente. A los oficiales se les puede otorgar una comisión en cualquier Armas / Servicios y serán responsables del servicio en cualquier parte del mundo en citas seleccionadas según lo decida el Cuartel General del Ejército de vez en cuando. Se otorgará la antigüedad de un año antes de la fecha de comisión a los graduados de ingeniería de TGC Entry.

AEC (hombres)
Los candidatos que hayan superado el grado de posgrado MA / M.Sc en materias según la Notificación /M.Com/MCA/MBA con 1ra o 2da división solo son elegibles. El año final que aparece / Resultado en espera de estudiantes no son elegibles. Para obtener más información sobre la notificación, visite el sitio web de la Dirección de reclutamiento Únase al ejército indio.

A los candidatos seleccionados se les otorgará la Comisión de Servicio Corto en libertad condicional en el rango de Teniente a partir de la fecha de inicio del curso o la fecha de presentación de informes en IMA, lo que sea posterior y tendrá derecho al pago completo y los subsidios admisibles al Teniente durante el período de capacitación. El pago y las asignaciones se pagarán después de completar con éxito la capacitación.

Al completar con éxito el entrenamiento, los cadetes recibirán una Comisión Permanente en el Ejército en el rango de Teniente. A los oficiales se les puede otorgar una comisión en cualquier arma / servicio y serán responsables por el servicio en cualquier parte del mundo en citas seleccionadas según lo decida el Cuartel General del Ejército de vez en cuando.

La duración del entrenamiento es de un año. Los candidatos seleccionados serán detallados para el entrenamiento en la Academia Militar India, Dehradun de acuerdo con su posición en el orden final de mérito hasta el número de vacantes disponibles en cada materia.

Academia de Entrenamiento de Oficiales, Gaya
Entrada 10 + 2 (TES)
Puede postularse después de aprobar sus exámenes 12. El agregado mínimo del 70% es obligatorio en Física, Química y Matemáticas. Se le detallará la entrevista de SSB en función del corte según lo decida la Dirección de reclutamiento. Esté atento a la publicidad publicada en los principales periódicos / noticias de empleo en mayo / octubre de cada año.

La duración de la capacitación para TES Entry es de 5 años y los detalles son los siguientes:

Entrenamiento militar básico : 1 año (Academia de entrenamiento de oficiales Gaya).
Capacitación técnica : La capacitación técnica se realizará en dos fases:
Fase I: Capacitación previa a la Comisión durante 3 años en cualquiera de los tres CTW (Cadet Training Wings, es decir, CME Pune, MCTE Mhow y MCEME Secunderabad).
Fase II: Capacitación posterior a la Comisión durante 1 año en CME Pune, MCTE Mhow y MCEME Secunderabad. Los candidatos recibirán un título de Ingeniería después de completar con éxito la capacitación.

Los candidatos recibirán un estipendio de Rs. 21,000 / – pm (Rs 15,600 / – como pago en Pay Band más Grade Pay de Rs. 5,400 / -) como es admisible para los cadetes de NDA al completar 3 años de capacitación. Al completar los 4 años de capacitación, se los comisionará en el rango de teniente y tendrán derecho a pagar como admisible para el rango.

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Comisión de servicio corto

También tiene la opción de unirse al ejército y servir como oficial comisionado durante 10/14 años. Al final de 10 años tienes 3 opciones. Elija una Comisión Permanente u opte por no participar o tenga la opción de una extensión de 4 años. Pueden renunciar en cualquier momento durante este período de 4 años de extensión.

Una Comisión de Servicio Corto lo capacita con pensamiento analítico, habilidades de planificación, habilidades administrativas y organizativas. Cualidades que lo convertirán en un activo invaluable para cualquier organización a la que se una después del Ejército y hay oportunidades para dar un paso al costado a una carrera alternativa para la cual el Ejército también lo ayudará.

Comisión de Servicio Corto para Mujeres (Oficiales)
El ejército indio también tiene mujeres oficiales. Puede asumir el desafío de la Comisión de Servicio Corto y demostrarle al mundo que cuando se trata de coraje y liderazgo, no tiene rival.

En 1992, un hito importante en la historia del ejército indio fue la incorporación de mujeres al cuadro de oficiales, y la onerosa tarea de entrenarlas fue realizada por la Academia de Entrenamiento de Oficiales.

Las candidatas recomendadas reciben capacitación en OTA, Chennai. Debe ser un graduado / postgrado para postularse. Después del examen escrito, hay una entrevista SSB seguida de un examen médico.

Términos y condiciones de servicio revisados ​​de las SSCO (mujeres, tanto técnicas como no técnicas)

Las características destacadas de la política revisada son:
Extensión de tenencia

Tenencia de la Comisión de Servicio Corto . La Comisión de Servicio Corto (SSC), en el Ejército Regular, se otorgará por 14 años, es decir, por un período inicial de 10 años, prorrogable por 4 años.
Duración del entrenamiento . 49 semanas
Promoción sustantiva : las SSCO serán elegibles para la promoción sustantiva.

Al rango de Capitán : al completar 2 años de servicio comisionado.
Al rango de Mayor : al completar 6 años de servicio comisionado.
Al rango de Teniente Coronel : al completar 13 años de servicio comisionado.

Academia de entrenamiento de oficiales, Chennai
Una vez seleccionado para la Comisión de Servicio Corto, vas a la Academia de Entrenamiento de Oficiales en Chennai. Los candidatos seleccionados serán detallados para la capacitación en la Academia de Capacitación de Oficiales, Chennai, de acuerdo con su posición en el orden final de mérito, hasta el número de vacantes disponibles en ese momento. La duración de la capacitación es de 49 semanas (aproximadamente 11 meses) de capacitación en OTA, Chennai, al completar con éxito a los candidatos que recibirán una comisión en el rango de Teniente. La antigüedad previa se otorgará solo a los graduados técnicos que se unan a través de la entrada técnica.

La capacitación en OTA es en el gobierno. gastos Todos los candidatos que completen con éxito la capacitación previa a la Comisión en la Academia de Capacitación de Oficiales, Chennai, recibirán un “Diploma de Postgrado en Gestión de Defensa y Estudios Estratégicos” por la Universidad de Madras. La capacitación de OTA le brinda oportunidades para ampliar su perspectiva y ampliar su horizonte. Ya se trate de tiro al plato, golf, equitación o pesca, en OTA puedes hacerlo todo.

Los oficiales a quienes se les otorga la Comisión de Servicio Corto pueden servir en cualquier lugar de la India y en el extranjero.

Las entradas principales para Hombres y Mujeres son las siguientes:

Comisión de servicio corto (no técnico) Hombres y mujeres
El reclutamiento de oficiales a través de esta entrada se anuncia a través de las Noticias de empleo y todos los periódicos / diarios nacionales y regionales importantes en los meses de julio y noviembre. El modo de solicitud está en línea solo a través del sitio web oficial de UPSC. La selección para una comisión de servicio corta se realiza a través de un examen escrito realizado por UPSC dos veces al año en los meses de septiembre y febrero, seguido de una entrevista por parte de la Junta de Selección de Servicios (SSB). Los cursos se realizan en OTA, Chennai dos veces al año en los meses de abril y octubre.

Comisión de servicio corto (técnico) Hombres y mujeres
El reclutamiento de oficiales a través de esta entrada se anuncia a través de las Noticias de empleo y todos los periódicos / diarios nacionales y regionales importantes en los meses de enero y julio. El modo de solicitud está en línea solo a través del sitio web oficial de la Dirección de Reclutamiento, http://www.joinindianarmy.nic.in.
La selección para una comisión de servicio corta se realiza a través de la Junta de Selección de Servicios (SSB) y no hay un examen escrito para esta entrada en la fecha. Los candidatos son preseleccionados para la entrevista de SSB con base en el porcentaje de corte aplicado a las calificaciones obtenidas por los candidatos hasta el 6to semestre. Los cursos se realizan en OTA, Chennai dos veces al año en los meses de abril y octubre.

Comisión de Servicio Corto (NCC) Hombres y Mujeres
El reclutamiento de oficiales a través de esta entrada se anuncia a través de las Noticias de Empleo y todos los periódicos / diarios nacionales y regionales importantes en los meses de junio y diciembre. Si ha realizado la División Superior del Ejército del NCC y ha obtenido el certificado ‘C’ con una calificación mínima ‘B’ , puede solicitarlo a través de su Batallón NCC desde donde se le ha emitido el certificado ‘C’ de NCC.

Comisión de Servicio Corto (JAG) Hombres y Mujeres
Para solicitar la entrada a JAG, debe ser un graduado en Derecho con un mínimo de 55% de calificaciones agregadas en LLB (tres años de profesional después de la graduación o cinco años después del examen 10 + 2). Los candidatos deben ser elegibles para registrarse en el Consejo de Abogados de India / Estado. El candidato debe ser de un colegio / universidad reconocido por el Consejo de Abogados de la India. El reclutamiento de oficiales a través de esta entrada se anuncia a través de las Noticias de empleo y todos los periódicos / diarios nacionales y regionales importantes en los meses de junio y diciembre. El modo de solicitud está en línea solo a través del sitio web oficial de la Dirección de Reclutamiento, http://www.joinindianarmy.nic.in

Fuente: Tipos de comisión

Gracias por A2A, Anil Kumar.

Answer 2

• Las personas que se unen como un servicio corto, tenga en cuenta el siguiente punto
• No puede usar el rango retirado y no puede usar los beneficios del servicio ex solo para PC
• Nunca le darán una PC y esperará que alguien cambie la política, no es posible. Se detuvo el SSC a la PC que se puso en servicio después de 2006, el primer lote saldrá en 2016
• No hay beneficio médico después de dejar el servicio.
• No hay instalaciones de M-Tech y MBA para usted, solo para PC
• No hay beneficio de jubilación para usted.
• No hay trabajo surity, tu corta edad estará ocupada en el servicio, pero después de eso tienes que luchar por ti mismo
• No hay membresía desordenada después
• Significa que después de dejar el trabajo, no puede decir que está jubilado, no puede usar ningún beneficio, excepto la tarjeta de la cantina. Sí, solo tendrá una letra firmada por el presidente.
• Recuerde, está dando su corta edad para dedicarse al servicio y después de aprender y adquirir experiencia, saldrá sin ningún beneficio.
• No puede utilizar ninguna cuota ex servicio.
• Si se une a cualquier empresa gubernamental, será como aprobar el examen por su cuenta sin ningún beneficio y sin protección salarial. Por lo tanto, obtendrá un salario de rango de entrada sin contar la antigüedad.
• Recuerde, une fuerzas a una edad muy temprana, pero después de los 32 años, tendrá hijos y responsabilidad. Será muy difícil competir con el mundo exterior.
• Estarán escuchando rumores y en la política de los periódicos se va a cambiar, déjenme decirles que no es posible en absoluto.
• PC tiene buena carrera en defensa
• sí MOD ha asumido el caso, pero nunca será aprobado. Una pensión de rango uno todavía está pendiente de tantas décadas. Así que no se confunda, no hay beneficios y apoyo del Ministerio de Defensa y el Gobierno para usted. Tienes que luchar de nuevo desde cero. Puedes hacerme cualquier pregunta si tienes alguna confusión. Mi intención no es desmotivar a los demás. Es la mejor organización, pero sí, debes saber las diferencias. Requerimos que la juventud sirva al país.

Answer 3

Como Nombre de ambas comisiones es evidente una gran diferencia entre ambas, es decir, la Duración del servicio , que puede servir en las Fuerzas Armadas de la India.

A las mujeres oficiales en las Fuerzas Armadas de la India solo se les otorga una Comisión de Servicio Corto y pueden servir solo durante 14 años, después de lo cual tienen que abandonar las Fuerzas.

La Comisión de Servicio Corto es una buena opción para aquellos que desean ver la vida de las fuerzas armadas indias, y después de eso quieren descubrir otras carreras.

Sucursal y Promoción: –

Tanto los oficiales de SSC como los de PC reciben varias ramas dependiendo de su cuadro y la promoción al siguiente rango se basa en su desempeño y mérito. Pero, como la tenencia de los oficiales de SSC es limitada, uno puede alcanzar hasta el rango de teniente coronel en el ejército indio, comandante en la marina de guerra india y comandante de ala en la fuerza aérea india, como dijo Prabha Mohan M. Baliga señor, mientras que una PC El oficial puede comunicarse con el general en el ejército indio, el almirante en la marina india y el mariscal jefe de aire en la fuerza aérea india.

En la Fuerza Aérea de la India y la Armada de la India, incluso se puede servir como Piloto como Oficial de SSC, y al finalizar la tenencia mínima puede optar por continuar o tomar un trabajo en Commercial Airlines.

También se puede pasar por este enlace La respuesta de Bharat Bhushan a ¿Hay algún cambio en el esquema de comisión de servicio corto? para comprender varios cambios, aspectos y oportunidades futuras para los oficiales de SSC.

Gracias.!

Answer 4

Es muy simple. En el momento de la selección, se le informará si va a ser SSC o PC. Por supuesto, es más o menos obvio por el tipo de entrada en el servicio. Esto es como un ‘contrato’ que está firmando. El concepto de SSC y PC es el mismo para los tres servicios.

Lo primero que debe comprender es que los servicios requieren que se unan muchos jóvenes. A medida que envejece, su eficiencia física disminuye y, por lo tanto, les gustaría tenerlo solo en puestos de supervisión, que se basa en su rendimiento y las vacantes disponibles. La promoción de primer grado de selección basada exclusivamente en su desempeño es de aproximadamente 20 años de servicio al rango de Coronel y equivalente. Durante estos 20 años, aproximadamente el 10% de las personas no habrían sido efectivas debido a la muerte, enfermedad (médicamente no aptas) y la liberación prematura del servicio. Alrededor del 60% obtendría el rango de Coronel. Cuando se trata de la próxima promoción al rango de Brigadier, aproximadamente el 30% del lote original lo hará. Hay una mayor caída en cada nivel y solo UN hombre llega a ser el jefe de entre tantos. La proporción es aproximadamente de UNO entre 400-450 pilotos en lo que respecta a la Fuerza Aérea. En el Ejército, UNO entre aproximadamente 2500 llega a ser el jefe. En la Marina, es probable que UNO entre los 300 oficiales del poder ejecutivo se convierta en jefe.

Efectivamente cuando sus compañeros de lote son promovidos y usted no lo consigue, en términos generales, se disgustará y perderá interés en el trabajo. Un poco más tarde, probablemente un chico que originalmente era menor para ti terminará siendo promovido y se convertirá en senior para ti. Estas situaciones no son buenas para la moral de los servicios. Entonces, las fuerzas decidieron contratar oficiales con el SSC para que haya un grupo claro de hombres que salgan alrededor del momento en que la competencia se endurece para las promociones.

Cuando se inscribe en el SSC, acepta que estará en servicio durante ese número específico de años (10 años o 14 años) y, a partir de entonces, se jubilará. Si su rendimiento durante el servicio ha sido excelente y hay vacantes en los rangos más altos que habría alcanzado para el momento en que termine 14 años, es posible que tenga la opción de convertir el SSC a PC o probablemente se le otorgue una extensión de un par de años, que puede optar por rechazar si no le gusta lo que se ofrece.

Cuando se une a la PC, acepta que estará en servicio hasta la edad de la jubilación (o jubilación normal) según corresponda a las fuerzas armadas. Para el rango de oficial, la edad de jubilación depende del rango que tenga en ese momento. Si es coronel (y equivalente) y menos, se jubila a los 54 años. Si tienes un rango más alto, automáticamente obtienes extensiones y el Jefe se retira cuando alcanza los 62 años de edad o el día que completa tres años como Jefe. Un oficial que se unió a PC no tiene la opción de cambiar a SSC. Por supuesto, el oficial podría solicitar una liberación anticipada (jubilación prematura) dando razones válidas y esto puede o no ser aceptado. Si la solicitud es aceptada o aprobada, el oficial puede salir del servicio y, de lo contrario, tiene que completar el servicio hasta que alcance la edad de jubilación.

Las perspectivas de promoción son exactamente las mismas para ambos tipos de oficiales. El rango de Coronel se puede esperar solo al completar unos 20 años de servicio. Por lo tanto, el rango máximo que podrías esperar alcanzar como oficial de SSC es el Teniente Coronel y su equivalente.

Otra cosa es sobre la pensión aplicable. Las normas gubernamentales establecen que debe haber completado 20 años de servicio para ser elegible para la pensión. Por lo tanto, un oficial de SSC, así como un oficial de PC que tome una liberación prematura antes de completar 20 años, no serían elegibles para la pensión. La conversión de SSC a PC debe ser aprobada por el ministerio de defensa, que no tiene una persona uniformada en la fuerza, todos civiles, incluidos un par de oficiales de la IAS. ¡Estos tipos nunca aprobarán una conversión solo porque de esa manera podrían demostrar que han ‘ ahorrado ‘ el pago de la pensión a un tipo más!

Answer 5

1.Los oficiales que se unieron a través de PC están capacitados en IMA, mientras que los oficiales de SSC están capacitados en OTA.
2. Los oficiales de PC obtienen pensiones después de la jubilación (si completa el requisito de pensión) mientras que los oficiales de SSC no lo obtienen.

De lo contrario, su diferencia no es tan grande, sus obligaciones serán las mismas y todo será casi igual (pago, promoción, etc.) y sí, una cosa más debe tenerse en cuenta que se puede pedir a los oficiales de SSC que vuelvan a servir en los próximos 5 años de retiro y no pueden negarse (es por si el ejército va por una guerra).

Los oficiales del SSC tienen una comisión de 10 años Inicialmente, que se extiende por 4 años después de completar 10 años de servicio si lo desean y luego después de 14 años de servicio … Sí, se puede convertir en Comisión Permanente después de 14 años de servicio, pero no está garantizado que pueda solicitarlo y depende del ejército si lo consideran o no, y su consideración depende de muchos factores, es decir, ¿su vacante? segundo, tu ACR y muchas otras cosas.
Pero debe tenerse en cuenta que si se convierte de SSC a PC, su antigüedad disminuirá en 8 meses. Para los ex-dos oficiales se unieron al servicio al mismo tiempo, uno a través de PC y segundo a través de SSC, todo será igual durante los próximos 14 años. pero el día en que los oficiales de SSC decidan convertirse a PC y él se convierta a PC, su antigüedad disminuirá en 6 meses, lo que significa que ahora usted es un Junior de 6 meses por su compañero oficial que se unió al servicio al mismo tiempo que usted.

Sin embargo, hay muchas oportunidades para los oficiales de SSC después del servicio. Uno puede obtener fácilmente un trabajo.

Answer 6

Gracias por el usuario de A2A Quora.

Hay muchas diferencias entre los oficiales de las SS y los oficiales de PC. La más obvia, como mencionaste. es que los oficiales de PC tienen que servir obligatoriamente durante 20 años, mientras que los oficiales de las SS tienen que servir 10 años obligatorios después de los cuales tienen la opción de continuar, si el ejército decide que son aptos para una comisión permanente.

Formación

• La capacitación y la comisión de los oficiales de las SS es responsabilidad exclusiva de OTA Chennai. Los oficiales permanentes pueden venir a través de NDA-IMA, directamente a través de IMA, ACC-IMA, CTW-IMA y la OTA recientemente planteada, Gaya.
• Los oficiales de las SS se someten a un año de capacitación previa a la comisión. En el caso de los oficiales de PC, varía según la ruta que tome y variará de un año para las entradas de posgrado técnico (los que se unen a post ingeniería) a un año y medio para las entradas directas (los que se unen después de cualquier graduación) a cuatro años para las entradas de NDA y CTW (que se unen después de su 12º estándar).
• Debido a su menor duración, el entrenamiento en OTA Chennai s se considera un poco más fácil en comparación con NDA o CTW.

Trayectoria de carrera

• No hay mucha diferencia en las trayectorias profesionales, eso depende totalmente de qué brazo o servicio se une y su desempeño en comparación con otros oficiales en el mismo brazo o servicio.
• Sin embargo, los oficiales de las SS pierden seis meses de antigüedad si se convierten en una comisión permanente. El Ejército evaluará su desempeño en función de sus calificaciones del curso y sus informes confidenciales antes de decidir si lo retendrá o no.
• Los ex oficiales de NDA y CTW tienen una ligera ventaja sobre sus homólogos de las SS en los cursos debido al hecho de que han entrenado tres años más que las entradas de las SS. Sin embargo, esto se puede superar fácilmente con un poco de trabajo extra. Esta tendencia es aplicable solo en los primeros años y casi desaparece una vez que el oficial ha prestado algún servicio.

Puede convertir de una comisión de servicio corta a una comisión permanente, sin embargo, al revés no es posible. Esta es una de las principales ventajas de una comisión de Servicio Corto, puede aprovechar el maravilloso entrenamiento y las oportunidades disponibles en el ejército, sin embargo, si siente la necesidad de renunciar y comenzar de nuevo después de un tiempo, puede hacerlo cuando todavía está joven.
Los oficiales de PC tienen que cumplir sus veinte años y alguien que no es feliz en el ejército no puede simplemente renunciar y comenzar una nueva vida. Y créanme, el Ejército no es para todos.

También existen conceptos similares en la Armada y la Fuerza Aérea, sin embargo, en la comisión de servicio corto de la Fuerza Aérea solo se otorga a aquellos oficiales que estarán en servicio terrestre. Los pilotos tienen que ser comisionados permanentes.

Answer 7

Gracias por A2A.

Las diferencias son las siguientes

• El período de servicio en SSC es de 10 + 4 años, mientras que en PC su mínimo de 20 años de servicio.
• Las SSCO están capacitadas en OTA, mientras que las PCO están capacitadas en IMA / NDA.
• En SSC, el rango máximo que se puede alcanzar es Brigadier.
• Después de jubilarse del SSC, no tendrá derecho a instalaciones como ECHS, pensiones y otras instalaciones.

La carrera es el mismo camino para los dos oficiales.

1. Al rango de Capitán: al completar 2 años de servicio comisionado.
2. Al rango de Mayor: al completar 6 años de servicio comisionado.
3. Al rango de Teniente Coronel: al completar 13 años de servicio comisionado.

Los oficiales de SSC tienen la oportunidad de saltar a una comisión permanente después de un mínimo de 10 años de servicio.

Es lo mismo en la IAF y la Armada india.

Espero que esta respuesta haya sido útil.

Editar: si hay algo que me he perdido, hágamelo saber.

Answer 8

No, habrá mucha disparidad entre usted y un oficial de PC (incluso cuando se convierta a PC), tengo que hacer esto anónimo, así que tengan paciencia conmigo.

Las promociones del ejército junto con un ACR también consideran la duración del servicio restante y esto se convierte en un gran problema ya que alguien que sea igual a ti tendrá un empujón por encima de ti cuando lleguen tus juntas. Por lo tanto, incluso si tiene el mismo servicio, los mismos ACR, las mismas decoraciones, el sistema está sesgado de tal manera que, como oficial de la OTA, puede besarse con un collar rojo (coronel y superior). entonces sus registros de servicio fueron mucho mejores que sus contrapartes NDA / IMA, en los mismos registros, simplemente no lo logrará)

Ahora pasando a la otra sensación, sí, los ofensores de NDA tienen un sesgo en su contra y eso siempre se sostendrá en su contra, su libertad condicional (si opta por PARA), su personal universitario, sus mandos superiores y superiores (si lo logra para un comando más alto, menos del 10-15% de posibilidades) y puede estar casi seguro al 99.99% de que no obtendrá un asiento NDC.

Hoy en día, dado que muchas personas de las SS se están convirtiendo en una PC, la competencia aumentará a pasos agigantados, ya que se suponía que las ofertas de las SS eran amortiguadores para la empinada pirámide del ejército, el Gobierno (ya que no puede hacer nada derecha) ha aumentado de alguna manera en lugar de reducir la inclinación.

Tu edad hace una gran diferencia cuando entras y cómo entras también hace una gran diferencia.

Answer 9

La comisión de servicio corto o ssc es por 10 años que puede extenderse por 4 años más. Por lo tanto, hace un total de 14 años. Hay ciertas sucursales en los servicios que solo tienen oficiales de PC. De lo contrario, hay una combinación de ambos tipos de comisiones. Las mujeres oficiales en los servicios que se unieron después de 2006 son todas ssc. En general, la relación se mantiene a 70:30, es decir, 70 ssc y 30 pc. Esto fue ideado para que haya menos cantidad de oficiales en los niveles superiores.
PC o comisión permanente es hasta la edad de jubilación de un oficial que puede cambiar con el rango actual.
Los oficiales de la SSC no tienen derecho a pensión ya que se requiere un mínimo de 20 años de servicio para la pensión. Sin embargo, reciben propina al abandonar el servicio. Hay muchos cursos ofrecidos para los oficiales salientes, comúnmente conocidos como prc o curso previo a la liberación. Estos cursos le dan al oficial saliente una entrada al mundo civil y son útiles en la segunda opción de carrera.
Todas las reglas se aplican a ambas comisiones por igual. Por lo tanto, no hay diferencia en un oficial de ssc o pc que no sea su período de servicio.
Hay oficiales de la SSC en las tres fuerzas.

Answer 10

Es 100% mejor unirse a los servicios EJÉRCITO / ARMADO / FUERZA AÉREA como un oficial comisionado permanente que un oficial de SSC.

Como dijo vikram karve sir, los oficiales ssc se usan como cañas de azúcar.

Los oficiales de SSC tienen una gran pérdida en términos de antigüedad y, en todos los sentidos, surge una pregunta sobre qué hacer en caso de que no se otorgue la PC.

Imagínese a la edad de alrededor de 43-47 años y saliendo con 14 años de servicio y sin más probabilidades de trabajo y ur a los niños en sus escuelas y universidades y eso también sin pensión.

todos los jóvenes también leen y entienden todos los términos y condiciones antes de unirse

Answer 11

En PC, la edad de jubilación es de aproximadamente 55 años y no puede dejar la fuerza en esos años.

En PC, las oportunidades son mejores como MBA con iim Ahmedabad o M. Tech. De iit, esto no es para ssc.

En ssc, es solo por 14 años, pero tendrá la opción de jubilarse a los 14 o llevar su servicio y ssc convertido a PC.

En ssc, si no te gusta el ejército, puedes renunciar después de 14 años, pero en PC no puedes.

Los oficiales de PC obtienen más oportunidades, como servicios de comedor, pensión después de la jubilación, pero en SSC no puede obtenerlos.

Estas son las principales diferencias, si desea saber algo específico, deje caer un mensaje. Espero que ayude

Answer 12

vale, déjame tener la oportunidad de aclarar todas tus dudas:
(a) Navy no le otorga una comisión permanente, solo se aplica a los oficiales de leyes, educación, arquitectura técnica y naval. Todavía tengo que entender por qué.
(b) No se obtienen beneficios posteriores a la jubilación … pocos se denominan pensiones, instalaciones de comedor, instalaciones médicas. Nada en absoluto.
(c) Ahora eliges si quieres unirte a la Marina como SSC o oficial de PC.

Army le ofrece la opción de PC y también lo hace la Fuerza Aérea (aunque en cuadros limitados)

Answer 13

Es importante entender POR QUÉ hay una comisión SS en primer lugar.

1. Hay una escasez de oficiales en las filas menores, por debajo de 10 años de servicio.
2. El Ejército quiere completar esto utilizando el modelo de comisión de servicio corto.
3. No hay escasez de oficiales en las filas superiores.

Basado en el problema de mano de obra anterior, el Ejército intenta resolver esto mediante:

• Fomentar la comisión de las SS: 5 años, 10 años
• Elimínelos después del período obligatorio, para que no haya competencia en los rangos superiores, lo que ocurre alrededor de los 15 años de servicio.

LA MAYORÍA DE LAS PERSONAS ESTÁN BAJO LA IMPRESIÓN INCORRECTA DE QUE ELLOS DEJAN O EXTENDEN O SE ABSORBEN EN BASE PERMANENTE.

1. La única garantía es por 5 años: las extensiones, la absorción, etc., depende del criterio de la mesa de selección. La mayoría de los que han optado por una comisión permanente no la obtienen.
2. NO HAY PENSIÓN para aquellos que se van después de 5, 10, 14 años.
3. Los beneficios del comedor están bajo revisión
4. Ya no hay membresía del club, etc.
5. No hay reservas de trabajo reales en el sector público (que en cualquier caso se está reduciendo)
6. No hay gobiernos estatales que den trabajo a los oficiales de las SS

Tenga en cuenta su edad, educación y empleabilidad si se le pide que se vaya.

El sector privado también está enfocado en TI y requiere un conjunto de habilidades diferente.

Qué harás ?

¡Puede ser muy desalentador cuando la realidad golpea! Una mejor manera es contactar a los oficiales de la comisión SS y discutir. O obtenga las respuestas del propio Ejército.

En cualquier curso que se desmaye:

¿Cuántos se convirtieron en oficiales de la comisión de las SS?

¿Cuántos optaron por la extensión y se les dio

¿Cuántos optaron por una comisión permanente y se les concedió lo mismo?

¿Cuáles son los beneficios que les brinda el Ejército / GOI?

El ejército es una gran institución, pero esta es la realidad.

Buena suerte !

Answer 14

1. ssc tiene que servir un mínimo de 10 años y un máximo de 14 (los 4 años adicionales se otorgarán en función de su estado físico y su historial), pero la PC puede servir un mínimo de 20 años y un máximo de hasta 60 años.
2. ssc no tiene beneficios después de la jubilación que no sea la cantina
3. El oficial de SSC tiene derecho a cambiar a PC pero depende de los registros, etc.
4. finalmente, no es una buena idea unirse a ssc en comparación con la PC porque si se retiró después de 14 años no tiene nada, no es joven para conseguir un nuevo trabajo, es posible que no compita con los demás ya que estuvo ocupado en el ejército durante estos años.

Answer 15

No te unas como oficial de SSC porque ya no es convertible a PC. Como otros dijeron a los 40 años, dejar el servicio sin pensión y buscar un nuevo trabajo no será un buen estado. De todos modos, lea los términos y condiciones cuidadosamente antes de firmar para el trabajo.

Answer 16

En una comisión permanente, el oficial tiene que establecer un mínimo de 15 años, mientras que en la comisión de servicio corto en lata puede máx. alargar esta tenencia de servicio a 14 años. Solo los oficiales retirados a través de PC tienen beneficios similares a pensión. Los oficiales de SSC tienen una academia de entrenamiento diferente como la Academia de Entrenamiento de Oficiales. Su entrenamiento no se combina con los de la PC.

Answer 17

Si usted es serio acerca de una carrera militar, entonces es mejor unirse como Oficial Comisionado Permanente (PC), ya sea después del día 12 a través de Cadet Entry NDA / Naval Academy / Tech Entry o después de graduarse como Graduate Entry / Technical Entry.
La Comisión de Servicio Corto (SSC) debería ser una última opción si está desempleado y no puede obtener la ubicación adecuada en ningún otro lugar.

Answer 18

es posible la pensión y el servicio de comedor para la comisión de servicio corto en grado oficial

Answer 19

¿Es cierto que las mujeres pueden servir en las Fuerzas de Defensa de la India solo a corto plazo y no de forma permanente?